ความคิดเห็นทั้งหมด : 18

การหักเงินของพนักงานช่วยการพยาบาล


   ทำมัยต้องหักเงินของพนักงานพยาบาลที่มีเงินเดือน+ค่าเวร+ค่าสาขาขาดแคลนรวมแล้วเกิน10500
ทำไมต้องหักด้วยทำไมไม่จ่ายตามจำนวนจริงพนักงานช่วยการพยาบาลจริงๆแล้วที่รู้กันอยู่
เงินเดือนก้อน้อยแล้วทำไมฝ่ายต้องมาหักเงินของน้องๆอีกน้องๆก้อเข้าเวรน้องๆก้อเหนื่อยเหมือนกัน
น่าจะคิดถึงความจริงที่ว่าเงินที่ได้มาแต่ละบาทแต่ละสตางค์กว่าจะได้มาน้องต้องเข้าเวรอดหลับอดนอน
แล้วทำไมฝ่ายต้องมาตัดเงินของน้องด้วยฝ่ายน่าจะคิดถึงความลำบากของน้องบ้างแถมห้องนอนเวรฝ่าย
ก้อจะเอากลับอย่างนี้ไม่ยุติธรรมแถมค่าสาขาขาดแคลนยังจะมาหักอีกไม่ยุติธรรมค่าเวรก้อน้อย
เงินเดือนก้อน้อยพอเข่าเวรได้เงินเกิน10500ก้อยังจะมาหักอีก


Posted by : มดดำ , Date : 2007-01-18 , Time : 03:36:02 , From IP : 172.29.1.115

ความคิดเห็นที่ : 1


   ถ้าเป็นอย่างนี้จริง น่าเห็นใจมาก

Posted by : ... , Date : 2007-01-18 , Time : 03:49:10 , From IP : 172.29.1.142

ความคิดเห็นที่ : 2


   ทำงานมาเป็น 10 ปี กว่าจะได้เงินเดือนเท่านี้ เหนื่อยสายตัวแทบขาด ทำงานก็หนัก แถมมาหักเงินกันอีก ไม่สงสารกันบ้างหรือ

Posted by : คนน้อยใจ , Date : 2007-01-18 , Time : 07:25:47 , From IP : 172.29.1.115

ความคิดเห็นที่ : 3


   ทำงานได้รายได้น้อย เงินค่าเวรก็น้อย ยังจะมาหักเงินกันอีก สังคมไทยยังเหลือความยุติธรรมกันอีกไม่ ไม่เห็นใจกันบ้างหรือ เวลาออกมาพูดว่าเห็นใจพนักงานช่วยการพยาบาลออกมาพูดได้ แต่กลับทำไม่ได้ แล้วยังมาหักเงินกันอีก แล้วเมื่อไรจะทำตามที่พูด

Posted by : เขียว , Date : 2007-01-18 , Time : 07:30:12 , From IP : 172.29.1.115

ความคิดเห็นที่ : 4


   ความเมตตาสงสารกันยังมีอีกไม่ ถ้าไม่หักกันจริง ๆ ๆๆๆ ก็คงจะไม่ออกมาเรียกร้องกันอยู่อย่างนี้ อุตส่าห์ทำงานหาเงินกันแทบตาย ไม่คิดจะสงสารกันเลยนะ ถ้าเป็นคุณบ้างละโดนหักเงิน จะรู้สึกอย่างไร ที่เรียกร้องไปเพื่อให้แก้ปัญหาให้ด้วย เพื่อความยุติธรรมของน้อง ๆๆ ที่มาทำงานอดหลับอดนอนกัน ให้OT ก็ไม่ได้ ขึ้นไปก็โดนหักหมด

Posted by : คนมีกรรม , Date : 2007-01-18 , Time : 07:38:41 , From IP : 172.29.1.115

ความคิดเห็นที่ : 5


   จะคิดจะทำอะไรก็น่าจะคิดกันให้มันดีขึ้นสักหน่อย แทนที่จะคิดกันให้เงินเดือนมันขึ้นมาบ้างเพื่อเป็นกำลังใจให้น้อง ๆ ที่ต้องมาขึ้นเวร ทำงานทั้งหนัก ทั้งเหนื่อยจะได้มีกำลังใจทำงาน แต่นี้กลับมาหักเงินกัน แล้วใครจะมีกำลังใจทำงานเข้าไปได้ แทนที่ ได้เงินมาพอเลี้ยงปากเลี้ยงท้อง ก็ยังมาหักกัน ไม่นึกถึงจิตใจคนทำงานกันบ้างเลย ไม่มีความสงสารกันเลย ไม่มีความยุติธรรม เห็นว่าเป็นคนมีตำแหน่งน้อยกว่าก็หักเอาหักเอา เมื่อไรจะเห็นใจและสงสารกันบ้าง

Posted by : ดำ , Date : 2007-01-18 , Time : 07:46:00 , From IP : 172.29.1.115

ความคิดเห็นที่ : 6


   ไม่มีความยุติธรรม สำหรับพนักงานช่วยการพยาบาลเลย ที่เงินเดือนน้อย+ค่าเวรน้อย ทำงานยิ่งกว่าควายอีก จะกินหญ้าแทนข้าวอยู๋แล้ว เหนื่อยเหลือเกินแล้วกับความไรตความเมตตาแบบนี้ คุณยังมีความเป็นมนุษย์กันอยู่หรือเปล่า
อ่านแล้วกรุณา แก้ไขให้มีผลดีขึ้นมาด้วยเพื่อความอยู่รอดของน้องๆๆๆๆนะค่ะ
คุณรองเอาใจเขามาใส่ใจเราแล้วความรู้สึกของคุณจะรู้ซึ้งทันทีเลยขอบอกก็แล้วกัน ทรมานมากๆๆๆๆๆ สำหรับความไรซึ้งมนุษยธรรมของพวกมีการศึกษาสูง
มีฐานะร่ำรวยแต่มองไม่เห็นความเดือดร้อนของผู้น้อยที่ไม่มีทางต่อสู้
หักกันเข้าไป เหนื่อยแล้วบอกนะ จะพาไปส่ง ER ทันทีเพื่อให้ออนอ๊อกซิเจน
เพื่อให้มีแรงทำร้ายน้องอีก ไม่มีอะไรที่จะพัฒนาให้มีความก้าวหน้าแล้วหรือ
ทำไมไม่หาอะไรทำที่เป็นผลประโยชน์กับน้องๆๆๆๆๆๆ ละค่ะจะมาทำลายกันเองทำไมอยู่ชายคาเดียวกัน องค์กรเดียวกัน จริงมั๊ย?



Posted by : คนขอความเห็นใจ , Date : 2007-01-18 , Time : 08:43:35 , From IP : 172.29.1.115

ความคิดเห็นที่ : 7


   นี่ก็เบื่อเหมือนกันแหละชอบเคาะพรกให้หมาน้อยดีใจ หมาจะขบเจ้าของอยู่แล้ว
แล้วจะหักของน้องทำไมนิ ไม่ใช่ข้ราชการกินแต่ข้าวราดแกงไม่เห็นใจกันบ้างหรือก็พอได้รับเด็กใหม่อยู่นั่นแหละ ฉันนิอยู่มา 10 ปีแล้วยังไม่ถึงเหมินเลย เห็นใจกันบ้างครับเจ้านายยยยยยยยยยยยยย


Posted by : จากควายหลายตัว , Date : 2007-01-18 , Time : 10:30:00 , From IP : 172.29.3.118

ความคิดเห็นที่ : 8


   นี่ก็เบื่อเหมือนกันแหละชอบเคาะพรกให้หมาน้อยดีใจ หมาจะขบเจ้าของอยู่แล้ว
แล้วจะหักของน้องทำไมนิ ไม่ใช่ข้ราชการกินแต่ข้าวราดแกงไม่เห็นใจกันบ้างหรือก็พอได้รับเด็กใหม่อยู่นั่นแหละ ฉันนิอยู่มา 10 ปีแล้วยังไม่ถึงเหมินเลย เห็นใจกันบ้างครับเจ้านายยยยยยยยยยยยยย


Posted by : จากควายหลายตัว , Date : 2007-01-18 , Time : 10:31:07 , From IP : 172.29.3.118

ความคิดเห็นที่ : 9


    ผมอยากเห็นคือ ฝ่ายจัดการงาน ร.พ.ต้องยอมรับว่างานของการพยาบาลเป็นงานที่ทำให้งานการรักษาดำเนินไปได้ครบ 24 ชม.เป็นงานหลักของ ร.พ.เป็นขวัญและกำลังใจของผู้ป่วยและญาติ ทำให้ประชาชนอุ่นใจ หมอก็อุ่นใจที่มีผู้มารองรับวิธีการรักษาให้ถูกต้องเป็นธรรมแห่งอาชีพ เป็นศูนย์กลางของการทำให้ทุกข์ทางกายและใจของมนุษ์หายหรือบรรเทาเบาบางลง คนโบราณจึงใช่ชื่อว่า โรง "พยาบาล" อีกประเด็นหนึ่งที่เราต้องมองให้เห็นเป็นธรรมว่า พยาบาลทำงานเป็นผู้บริหารการรักษาเบื้องต้น เป็นสหวิทยาการโดยแท้(ในร.พ.ม.อ.) เป็นผู้เสี่ยงภัยโดยตรงทั้งภัยที่เกิดจากสารเคมี-รังสี-จุลริทรี-และอารมณ์ของคน เป็นงานที่ปฏิเสธไม่ได้ แต่ความสำคัญกับเป็นรอง ลาภ ยศ สรรเสริญจากสังคมกับไม่มีพิเศษจากอาชีพอื่นๆ ต้องสร้างเองด้วยใจของตัวเอง ถึงเวลาหรือยังครับที่จะให้พยาบาลเป็นใหญ่ มีอิสระในวิชาชีพ สนับสนุนให้มีการพัฒนาอย่างมีแบบแผนต่อเนื่อง เป็นธรรม เมื่อพยาบาลได้รับอย่างเต็มกำลังความสามารถ ผมเชื่อว่าผู้ที่ทำงานสนับสนุนงานของพยาบาล เช่น พนักงานช่วยการพยาบาล คนงาน เป็นต้นก็จะได้รับความเป็นธรรมเช่นกัน และผมเชื่ออย่างบริสุทธิ์ใจว่าคนที่มาเป็นพยาบาลถูกหล่อหลอมให้เป็นผู้ให้ที่บริสทธิ์ แต่ที่เราเห็นเป็นอย่างอื่นเพราะถูกหักเหจากสังคมที่ขาดความเมตตาธรรม ขอย้ำว่าต้องให้พยาบาลเป็นใหญ่และมีอิสระครับ

Posted by : อำนาจ , Date : 2007-01-18 , Time : 10:33:14 , From IP : 172.29.3.247

ความคิดเห็นที่ : 10


   ผู้บริหารของฝ่ายการพยาบาลไม่เห็นความสำคัญหรอก พวกนี้เห็นแก่ตัว มองไม่เห็นความเดือดร้อนของคนอื่น ที่หาเงินมาลำบาก คนบางคนไม่เห็นความเดือดร้อนของคนอื่นเพราะไม่เจอกับตัวเอง ขอให้คนพวกนี้เจอกับตัวเองหรือญาติพี่น้องของตัวเองเข้าสักวัน จะได้รู้ว่าการถูกเอาเปรียบแล้วไม่สามารถทำอะไรได้ มันรู้สึกอย่างไร

Posted by : คนเดือดร้อน , Date : 2007-01-18 , Time : 13:37:48 , From IP : 172.29.1.78

ความคิดเห็นที่ : 11


   หักเงินค่าอะไร ไม่รู้เรื่อง แต่ถ้าเป็นเงิน ปกส เขาก็หักทุกหน่วยงานแหละ งงจัง

Posted by : งง , Date : 2007-01-18 , Time : 20:04:28 , From IP : 172.29.3.8

ความคิดเห็นที่ : 12




   อยากทราบว่าโดนหักเงินค่าอะไรคะ

Posted by : อยากทราบหน่อยค่ะ , Date : 2007-01-18 , Time : 20:11:07 , From IP : 172.29.3.116

ความคิดเห็นที่ : 13


   ให้อ่านประกาศคณะแพทย์เรื่อง อัตราหลักเกณฑ์ระดับความขาดแคลนตามภาระและคุณภาพงานของบุคลากรคณะแพทย์ ปีงบประมาณ 2549 (แก้ไข) ลงวันที่ 25 กค.2549 กำหนดให้เมื่อรวมเงินเดือนอัตราค่าจ้างแล้วต้องไม่เกิน 10,500 บาท ปัญหาที่พบเรื่องการตัดเงินเป็นอย่างไร น่าจะนำเสนอให้หัวหน้าหน่วยงานตนเองทราบ ซึ่งสามารถนำมาคุยกับผู้บริหารฝ่าย ฯได้อยู่แล้ว คนส่วนใหญ่ได้ประโยชน์ ไม่น่าสร้างฉนวนความแตกแยกในหน่วยงาน จะได้เข้าใจตรงกัน และเกิดบรรยากาศที่ดี ต่อกัน

Posted by : ทำความเข้าใจกันดีกว่า , Date : 2007-01-19 , Time : 09:55:43 , From IP : 172.29.3.165

ความคิดเห็นที่ : 14


   เห็นด้วยกับความคิดเห็นที่ : 13 เดิมค่าสาขาขาดแคลน 500 บาท สำหรับพนักงานช่วยฯ ไม่ได้เลย ฝ่ายการฯ เห็นว่าน้องๆเงินเดือนน้อยก็เลยทำเรื่องเสนอขออนุมัติให้แต่ต้องมีเกณฑ์คือ รวมเงินเดือนอัตราค่าจ้างแล้วต้องไม่เกิน 10,500 บาท ตอนได้ไม่เห็นแสดงความขอบคุณเลย จะให้หรือไม่ให้ไม่ใช่ฝ่ายการฯ หากสงสัยน่าจะศึกษาประกาศคณะแพทย์ให้ชัดก่อน หรือสงสัยให้คุยกับหัวหน้าของคุณน่าจะดีกว่าเพราะมาPost อย่างนี้กลับเป็นผลเสียกับคนPost ว่าไม่รู้เรื่องอะไร รู้แต่ว่าตัวเองเสียประโยชน์

Posted by : คิดดี , E-mail : (123) ,
Date : 2007-01-19 , Time : 19:53:30 , From IP : 172.29.5.111


ความคิดเห็นที่ : 15


   เวลาที่หักกันก็ไม่ยอมบอกแล้วหักกันจริง ๆ แต่พอเขียนเข้าไปก็มาทำกันใหม่ว่าเงินเดือน+500 แล้วไม่ให้เกิน 10500 ตอนแรกเห็นหัก เงินเดือน+500+ค่าเวรด้วยนี้ พึ่งมาเปลี่ยนใหม่แล้วมาว่าคนที่แสดงความคิดเห็น ฉลาดนะ ที่แสดงคิดเห็นจะมีไว้ทำไมถ้าไม่ให้คนเราออกความคิดบ้าง ทีตัวเองยังกรอกลงมาเลยเวลาที่ไม่พอใจเรื่องใดเรื่องหนึ่ง คนเราทำงานก็ต้องการที่จะได้รับค่าตอบแทนกันทั้งนั้นหรือพวกคุณไม่ต้องการ

Posted by : มด , Date : 2007-01-21 , Time : 01:30:36 , From IP : 172.29.1.115

ความคิดเห็นที่ : 16


   ความยุติธรรมในฝ่ายการพยาบาล !!!!!!!! มีจริงๆ หรือ ?????????? หาได้จากตรงไหน โปรดบอกให้ทราบด้วย จะขอบคุณอย่างสูง

Posted by : ลูกมด , Date : 2007-01-22 , Time : 03:12:28 , From IP : 172.29.1.243

ความคิดเห็นที่ : 17


   จริงๆก็ไม่ควรจะหักนะ เค้าทำงานนานกว่า ได้มากกว่าก็ไม่เห็นเป็นไร ทำงานได้นานก็แสดงว่ามีความอดทนที่จะทำงานสูงส่วนหนึ่ง เค้าก็น่าจะได้ส่งใดสักอย่าง
ตอบแทน...เงินเดือน จะว่าไปเหมือนเป็นปัจจัยหลักในการดำเนินชีวิตไปแล้ว (ถ้าไม่ได้อยู่ในวัด) อะไร ๆ ก็ต้องซื้อ ขอใครก็ไม่ได้ ถ้าเป็นสมัยก่อนว่าไปอย่าง ปลูกผักกินเอง เลี้ยงปลากินเอง เดี๋ยวนี้ที่ดินก็แทบจะไม่ได้เป็นเจ้าของกันแล้ว เป็นของคนรวยๆ หมด


Posted by : *_* , Date : 2007-01-22 , Time : 21:21:20 , From IP : 172.29.7.99

ความคิดเห็นที่ : 18




    อยากให้น้อง ๆ ได้ลองอ่านที่ระเบียบการเพิ่มเงินและการหักเงินกันก่อนดีกว่ามั้ยคะ แล้วลองคิดกันดูว่า ควรเสนอแนะผู้บริหารกันได้อย่างไรบ้าง แล้วลองรวบรวมรายชื่อผู้ที่ต้องการเพิ่มเงินตรงส่วนนี้ ควรมีเหตุผลและอ้างอิง คิดว่าผู้บริหารน่าจะได้นำไปพิจารณา ดีกว่าจะมาโกรธแค้นกันแบบนี้นะคะ ดีต่อกันทั้ง 2 ฝ่ายอีกด้วย

Posted by : song , Date : 2007-02-06 , Time : 02:40:25 , From IP : 172.29.7.176

ความเห็นจาก Social Network : Facebook


สงวนสิทธิ์การแสดงความคิดเห็นสำหรับ สมาชิกเท่านั้น
>>>>> Page loaded: 0.008 seconds. <<<<<